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Career

⼀般就労への道のり

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「働く」ために学び、向き合う

同じ作業を根気強く取り組むことで忍耐力がつき、
毎日繰り返す作業によって、スピード・正確性ともに安定していき、
利用者にとって大きな自信になり、一般就労に繋げることができる。

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STEP PLAN

キャリアステッププラン

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規則正しい生活リズム
働く力を身につける
自分の特性を理解する

Charisでは毎月、利用者様や職員を対象とした研修・講習会を行っています。
安全意識・事故防止の取り組みから個人情報についてなど、幅広い範囲に渡る内容になっています。
社会で活躍しつづけることを目標に、働きづらさとの付き合い⽅を習得し、一般就労を目指します。

研修テーマ計画例

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開催月 テーマ 利用者様 スタッフ
4月 コミュニケーションスキルアップゲーム
5月 お客様先での商品の行方(出荷→入荷まで)
6月 やる気スイッチ!
7月 個人情報ってなに?
8月 岡山ランドリー工場紹介
9月 主催 岡山ランドリー テーブルマナー
10月 事故防止の取り組み方 -
11月 安全意識
12月 利用者に対する支援のスキルアップ -
1月 接遇
2月 そのあなたの一言がパワハラです -
3月 健康な体をつくるために
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「安定」して働き続けるために

Charisでは安定して働き続け、働く力を伸ばしていくことを目的としています。
日々作業スキルや取り組み方などを確認し、個別プログラムを行うことで課題の抽出や評価を行っています。
作業に向かう態度や社交性など、一般就労を続けていく上で必要となるスキルも同時に学んでいきます。

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INTERVIEW

OB/OGによる助言

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一般企業に就労

竹村 円花 Takemura Madoka

今、担当している作業とは違う仕事も幅広く挑戦したいです。カリスで働いていた時代から憧れている上司がいるので、その方のように作業スピードを早くして、なんでもできるようになることが目標です。
また、新しい人が入られた時には、自分の経験を通して、優しく笑顔で答えられるような先輩になりたいです。

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